Мы живем в постиндустриальную эпоху, и IT-индустрия имеет огромное значение в современном мире. Здесь предприниматели создают собственные продукты, и генерируется большая прибыль по сравнению с индустриальным сектором экономики.
С 2022 года на рынке труда в IT наблюдался спад. Многие зарубежные компании ушли из России и Беларуси и перевезли айтишников за рубеж. Некоторые аналитики, тестировщики, программисты, за границей попали под сокращение и ищут новую работу там. Другие специалисты выехали за рубеж самостоятельно. В результате, на российском рынке айтишников не хватает. Пришло время освоить новые специальности и занять «теплое местечко»? Не все так просто — компании ищут профессионалов и не готовы вкладываться в джуниоров. Поэтому чтобы войти в айти, нужно заниматься и развиваться.
Вместе с Еленой Артамоновой, экспертом в области информационных технологий и кибербезопасности, разбираемся, можно ли найти свою нишу в IT и стоит ли рваться в программисты, где учиться и как много зарабатывать.
Подготовка к вступлению в IT-сферу
Как понять собственные интересы и навыки
Посетите курсы по профориентации, на начальном этапе используйте бесплатные или недорогие продукты. Или обратитесь за консультацией к hr-менеджеру или карьерному консультанту.
Когда составите список интересных профессий, сходите на недорогие учебные программы и попробуйте себя в разных специальностях. Не выбирайте сразу сложные направления, где нужен сильный технический бэкграунд: программирование, DevOps или кибербезопасность. Не стоит ориентироваться исключительно на высокую зарплату. Даже в области информационных технологий много специальностей, и каждый может найти себя в них.
Приходите на бесплатный курс для начинающих технических писателей «Статья-мануал: как качественно и быстро ее подготовить?». Он позволит понять, подходит ли вам техническое писательство или IT-копирайтинг. А еще сформирует навык по составлению мануалов — кратких руководств пользователя к программам для размещения на сайтах.
Чтобы работать в области искусственного интеллекта, нужен математический склад ума и специальная подготовка. Если вы — чистый гуманитарий, попробуйте что-нибудь попроще: идите в диджитал-маркетинг (цифровой маркетинг) или копирайтинг. Обучитесь на техписателя или копирайтера, аналитика или проджект-менеджера.
Кем можно стать в области IT
Многие хотят быть программистами или тестировщиками, но это уже не самые востребованные профессии. На их место приходят специалисты в области искусственного интеллекта, архитекторы систем, аналитики, DevOps и технические писатели, а еще кибербезопасники. Эта тенденция будет набирать обороты.
У этих специалистов достойная оплата. К примеру, аналитики зарабатывают около 200 000 ₽, а DevOps в зарубежных компаниях — до $10 000. Но важно понимать, что у перечисленных профессий высокий порог входа, и освоить их достаточно сложно. Будет легче войти в эти сферы,, если есть опыт, технический бэкграунд или даже диплом профильного вуза.
Без подготовки сложно войти в новую сферу. Много конкурентов, которые окончили профильный вуз, программировали с первого курса, стали мидлами или сеньорами до тридцати лет. По сравнению с ними человеку старше тридцати пяти лет с гуманитарным образованием будет сложно. Так, чтобы стать DevOps, важно, чтобы у вас был интерес к настройке сетей и VPN, вы любили программировать и работать с исходным кодом.
Где учиться: курсы и самообразование
Технологии развиваются стремительно, а высшее образование за ними не успевает. Поэтому IT-специалистам нужно постоянно учиться, даже состоявшимся экспертам. Читать специализированную литературу, посещать вебинары, смотреть видео. А еще знакомиться с актуальной информацией на курсах.
На курсе «IT-копирайтер с нуля» ученики получат полноценное образование в копирайтинге со специализацией в IT. Они разберутся, как:
- писать разные виды контента: информационные, аналитические и научные статьи, маркетингово-технические тексты, переводы с иностранного языка, посты, статьи-мануалы, пресс-релизы, новости, интервью, SEO-статьи;
- составлять контент-планы, редактировать, размещать и продвигать публикации;
- создавать иллюстрации.
Студенты узнают, как пользоваться онлайн-инструментами для проверки уникальности, грамотности и спама. А в последней части программы разберутся, как искать работу и взаимодействовать с заказчиками, позиционировать себя на рынке труда, регистрироваться на биржах фриланса, оформлять профессиональные профили.
На курсе три тарифа: базовый подходит для самостоятельного изучения. Более дорогие предполагают помощь преподавателя, проверку домашних заданий и консультации автора учебной программы.
Первые шаги в IT
Чтобы заявить о себе, выйти на рынок и найти хотя бы небольшие заказы, создайте блог по IT-тематике, публикуйте посты в специализированных группах.
Находите сообщества копирайтеров и IT — это живой нетворкинг. Там можно установить связи со специалистами, получить ответы на любые вопросы и даже найти заказчиков.
Поиск стажировки и работы
Резюме и профили в соцсетях
Восьмой раздел программы «IT-копирайтер с нуля» посвящен этой проблеме. Студенты готовят резюме, собирают портфолио, выполняют творческие домашние задания на основе реальных статей. Узнают, как оформить профили в соцсетях и на биржах, в том числе LinkedIn — сети по поиску вакансий.
В курсе все подробно изложено на примерах. В конце ученики заполняют чек-лист на готовность к практической работе. В дополнительных материалах есть шаблоны и образцы, инструменты и личные секреты автора для ведения соцсетей.
Поиск вакансий и стажировок
Для поиска работы новичкам нужно использовать доступные методы:
- прокачать профиль LinkedIn, подписываться там на других авторов, заводить знакомства;
- мониторить сайты с вакансиями, в том числе и специализированные, для IT: Хабр.карьера, Хабр.фриланс;
- подписаться на телеграм-каналы по поиску работы, размещать там свои резюме;
- просматривать раздел «Вакансии» на сайтах IT-компаний;
- отслеживать публикации главных лиц компаний в LinkedIn и на других площадках;
- проявлять активности в сообществах по IT в интернете, заводить знакомства со специалистами и руководителями компаний, посещать IT-мероприятия в офлайне и онлайне;
- пользоваться услугами HR и карьерных консультантов, подписываться на их страницы.
На курсе «IT-копирайтер с нуля» учат делать все правильно, в конце обучения выдают чек-лист «Готовы ли вы к выходу на работу».
Собеседование
Собеседования в IT-компаниях проходят в несколько этапов. Первый — беседа с HR, носит общий характер: вам расскажут об обязанностях и объеме задач. Дальше идут технические собеседования, на них задают вопросы по специальности, опыту и навыкам. Новичку его пройти непросто. Иногда предлагают еще и тестовые задания, проверяют теоретические знания.
На курсе «IT-копирайтер с нуля» обговаривают, что делать, чтобы не провалиться. Выложены вопросы и сценарии собеседований, шаблон на английском языке, потому что собеседование на иностранном языке самое психологически тяжелое.
Как копирайтеру зарабатывать деньги
Чтобы много зарабатывать, важно прокачать экспертизу в определенной области. Если есть опыт, знания или тяга к информационным технологиям — начинайте писать для IT-компаний. Если складывается с медициной, юриспруденцией, автомобильной тематикой — идите туда. Используйте опыт. Если долгое время трудились инженером, можете рассказывать о технических вопросах широкого круга, которые возникают на производстве.
Я всегда говорю и пишу на специализированных ресурсах для копирайтеров: хватит зарабатывать копейки и заполнять карточки товаров и писать статьи на биржах. Нужно специализироваться и идти в более оплачиваемые области.
Если выбрали IT, сделайте профессиональные профили в соцсетях или телеграм, пишите для IT-компаний, сначала допустимо работать за низкую стоимость или вообще бесплатно. Публикуйтесь в блогах у коллег, давайте интервью, делитесь полезными лайфхаками, проявляйте активность на форумах.
Возможности и риски
В копирайтинге много возможностей. В связи с импортозамещением появляются новые отечественные компании, нужно их продвигать, наполнять сайты статьями, создавать рекламные материалы.
Но существуют и трудности. Сейчас широко распространяются ИИ-инструменты для создания текстов, к примеру, ChatGPT. Поэтому выросли риски для копирайтеров, особенно широкого профиля и тех, кто работает в низовом сегменте рынка. Потому что дешевые статьи и карточки товаров неплохо делают чат-боты. Но настоящим профессионалам бояться нечего, ChatGPT не в состоянии написать аналитическую, информационную или научную статью. Более того, нейросети можно использовать в качестве помощника при подготовке контента.
Для учеников на премиум-тарифе с личной консультацией преподавателя автор курса «IT-копирайтер с нуля» расскажет, как копирайтеру, техписателю и аналитику взаимодействовать с ChatGPT.
ChatGPT можно назвать продвинутым поисковиком: он собирает информацию, но ее нужно перепроверять, ставить задачу несколько раз и даже переформулировать ее. Только так можно получить адекватный результат. Считаю, что проблема вокруг нейросетей сильно раздута журналистами непрофильных изданий. Некоторый личный опыт и эксперименты коллег по взаимодействию с ИИ я описываю в нашем телеграмм-канале @itzashitaru.
В статье рассказали, что такое ChatGPT и как его использовать.
Еще одна сложность для новичков — взаимодействие с заказчиками. Это трудности с оплатой, честностью и адекватностью заказчиков, взаимодействием с биржами фриланса, наработкой там рейтингов, ТЗ и требованиям к статьям, SEO и замечаниям заказчика. Эти проблемы новичку придется решать самостоятельно или с помощью наставника. На курсе «IT-копирайтер с нуля» вы разберете реальные кейсы из обширной практики автора курса и поймете, как действовать в той или иной ситуации.
Следующая сложность — умение управлять сроками и объемами заказов, чтобы избежать перегрузок и сохранить качество работы. Важно развивать навыки тайм-менеджмента, чтобы распределять нагрузку и соблюдать дедлайны. Поначалу бывает «когда пусто, а когда и густо», и нужно грамотно вести переговоры, в том числе письменно. На курсе «IT-копирайтер с нуля» уделяют внимание и этому.
Учиться — первый мой совет. Сейчас уже не хватает одной специальности, которую вы получили в вузе, на весь трудовой стаж. В постиндустриальном обществе развита концепция непрерывного образования (Lifelong learning). Поэтому готовьтесь, что придется пройти немало курсов, постоянно переучиваться и доучиваться. Важно грамотно выбирать программу, видеть и избегать инфоцыганских продуктов про «успешный успех». Признание не придет просто так — ничего не будет, если медитировать, лежать на диване и загадывать желания. Нужно осваивать высокооплачиваемые профессии и искать место на рынке труда.
В IT-сфере все быстро меняется, каждый год появляются и исчезают целые направления. Держите нос по ветру! Следите за новостями и инновациями. Участвуйте в нетворкинге, развивайте хард- и софт-скиллы.
Фото для статьи: unsplash.com и flaticon.com
Статья подготовлена совместно:
Елена Артамонова
Профессиональный технический писатель, ИТ-копирайтер и ИТ-журналист, эксперт в области информационных технологий и кибербезопасности.
*Реклама. Артамонова Елена Владимировна. erid=2Vtzqx9f8NC
Редактор: Ольга Коротаева
- 26.04.2024 10:51:31
- 528
- 1
Тэги: #онлайн-обучение #копирайтинг #IT
Комментариев к материалу: 1
А вам интересна IT-сфера? Какие из специальностей вас больше всего привлекают в ней? Поделитесь в комментариях.
Мне очень интересна IT-сфера. Я сейчас заканчиваю курсы куратор онлайн-школ и мне бы хотелось поработать в Вашей команде. Предлагаю свои услуги в качестве стажёра-куратора.На безвозмездной основе сроком на две недели.
Если заинтересует моё предложение, буду рада оказаться Вам полезной.
Людмила.
Мои контакты: тел. 8 983 211 81 76Email bogdanovaludmila980@gmail.com