Чек-лист «Внедрение коучинга в организацию»
PDF-пособие/книга / Самостоятельно / Материалы на email
Получите 11 последовательных шагов, как внедрить культуру коучинга в компанию и сделать бизнес-процессы эффективными и экологичными.
Обновлено: 05.09.2023
Источник изображения: Unsplash
За подписку на сайте автора. Нажмите зеленую кнопку, чтобы перейти.
- Срок доступа: бессрочный
- Обучение: Материалы на email
- Когда будете учиться: в любой день в любое время
- Уровень сложности: для новичков
- Техническая поддержка: в рабочее время, чат в вк, телефон
- Доступ: сразу после подписки
Что вы узнаете?
- Почему коучинг полезен и нужен для организации.
- Как определить формат коучинга.
- Что такое коучинг.
- Какими способами мотивировать сотрудников.
- В чем эффективность коучинга.
- Как выбрать коуча.
О чек-листе
- Описание
- Особенности
В отличие от классического управленческого подхода — жесткого руководства с приказами, корпоративный коучинг делает упор на другое — переход на распределенную структуру и работу в команде. Это современная технология, способствующая повышению мотивации сотрудников в организации их вовлеченности, осознанности и ответственности.
Чек-лист поможет вам понять, как выстроить управление корпоративной культурой с помощью коучинга, чтобы сделать бизнес-процессы эффективными и экологичными. Инструкция подготовлена экспертами академии «EdPro» и рассчитана на руководителей, собственников бизнеса, топ-менеджеров организаций. Практические рекомендации просты. Их можно легко начать использовать на практике.
В чек-листе «Внедрение коучинга в организацию»:
- Почему коучинг важен для корпоративной культуры.
- Методы мотивации и вовлечения сотрудников с помощью коучинга.
- Определение формата проведения коучинга.
- Способы, которые помогут выбрать грамотного коуча и оценить эффективность его работы.
В результате вы поймете, какие преимущества откроет для организации корпоративный коучинг и с чего нужно начинать внедрять в компанию современный управленческий подход.
Особенности учебного процесса
-
ФорматСамостоятельно
PDF-пособие/книга
Материалы на email -
Уровень сложностиДля новичков
-
Когда вы будете учитьсяВ любой день в любое время
-
Техническая поддержкаВ рабочее времяЧат в вкТелефон
-
Срок доступа к материаламБессрочный
Кто автор чек-листа?
Отзывы о чек-листе «Внедрение коучинга в организацию»
Редакция ИнфоХит не несет ответственности за содержание отзывов, результаты обучения индивидуальны.
Размещая отзыв или комментарий, вы соглашаетесь с правилами и даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с условиями.
Редакция ИнфоХит не несет ответственности за содержание отзывов, результаты обучения индивидуальны.
Размещая отзыв или комментарий, вы соглашаетесь с правилами и даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с условиями.