Развивающее пространство HR-SREDA
-
КатегорияОнлайн-школы и университеты
-
Направления курсов
-
Форматы обученияКурсы в записи, Онлайн-тренинги
-
Основатель компании
-
Год основания2022
-
Лицензия№ Л035-01298-77/00180093 от 24.06.2021
Курсы и тренинги онлайн-школы
Подробнее об онлайн-школе
HR-SREDA — развивающее пространство, курсы которого помогут построить hr-карьеру. Проект открыла Виктория Пятница в 2022 году — эксперт с опытом более пятнадцати лет в теме карьерного консультирования.
Почему выбирают HR-SREDA:
- Топовые эксперты — действующие эйчар-лидеры, сертифицированные коучи и преподаватели МГУ расскажут о реальных методиках и инструментах для карьерных консультантов.
- Практическая направленность — кейсы, воркшопы и домашние задания, чтобы применить знания сразу в работе.
- Гибкий формат — учитесь в удобное время онлайн, доступ к материалам 24/7.
- Постоянная поддержка кураторов — помощь и ответы на вопросы на каждом этапе.
- Закрытый клуб по подписке — получите экспертную поддержку и начнете расти профессионально.
Эксперты и менторы HR-SREDA помогут сформировать индивидуальный трек карьерного роста и реализовать сложные эйчар-проекты в компании. С курсами образовательного пространства узнаете о трендах в hr-сфере, внедрите инструменты действующих практиков и научитесь работать эффективнее. Участие в проекте — это возможность улучшить навыки и получить помощь в подборе персонала, понять, как продвигать собственный бренд и успешно решать задачи любой сложности.
Что ждет будущих студентов на занятиях в HR-SREDA:
- практические советы по карьерному развитию в hr-сфере и постановке краткосрочных и долгосрочных профессиональных целей;
- системное обучение основным hr-направлениям — с курсами от практиков сферы построите план личного и профессионального развития в краткосрочной и долгосрочной перспективах;
- проверенные инструменты и экспертные знания для эффективной работы с бизнесом и командой;
- открытые вебинары на популярные и актуальные темы по развитию нового персонала и управлению действующей командой;
- пошаговые рекомендации о том, как достигать целей без выгорания, сохраняя баланс между карьерой и личной жизнью.
Преподаватели HR-SREDA — это не просто теоретики, а лидеры российского hr-рынка. Эксперты, у которых более десяти лет опыта, сотни успешных проектов и тысячи успешных кейсов с карьерными изменениями. Но главное — это команда, умеющая вдохновлять на любом этапе карьеры эйчара.
Настало время выйти из тени и сделать шаг к карьерному успеху с развивающим пространством HR-SREDA!
Контактная информация
- Подписка на рассылку онлайн-школы
- +7 915 296-***
- Официальный сайт
- Написать письмо
- Партнерская программа
- Страница ВКонтакте
- Telegram
Зарегистрируйтесь или авторизуйтесь, чтобы получить доступ к контактной информации.
Отзывы об онлайн-школе
13 отзывов
Редакция ИнфоХит не несет ответственности за содержание отзывов, результаты обучения индивидуальны.
Размещая отзыв или комментарий, вы соглашаетесь с правилами и даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с условиями.
Долгое время я работала инспектором отдела кадров на небольшом хлебозаводе нашего города. Окончив курс в МГУ, я вступила в клуб HR-SREDA. Мне очень хотелось находится в кругу успешных коллег, внимать их опыт и стать профессионалом. Благодаря клубу я окончательно и бесповоротно влюбилась в профессию.
В марте этого года я сменила работу - устроилась менеджером по персоналу на крупное производственное предприятие,
специализирующееся на разработке и производстве интеллектуальных систем безопасности. За 2 месяца работы показала хорошие результаты по подбору, наладила взаимоотношения с вузами, сузами, провела большую рекламную кампанию в нашем городе, заявив о нас, как о надежном работодателе.
Всё это время активно использовала материалы, размещённые на портале. Максимально часто участвовала в мероприятиях, которые устраивали для участников клуба организаторы.
По окончании 2 месяца работы на предприятии мне предложили повышение. Теперь я ведущий менеджер по персоналу. Сейчас я ищу себе помощницу - рекрутера, который возьмёт на себя функцию по подбору персонала, а я плотно займусь другими новыми для себя задачами. Счастлива, что нахожусь в таком прекрасном пространстве, действительно для профессионалов!
Мне этого было достаточно.
Пока что я получила прекрасную карьерную консультацию, благодаря которой получила должность мечты. Абсолютно не будучи готовой морально и по проф компетенциям.
У меня просто появился шанс, который, благодаря Виктории, был использован на 100%. Она помогла мне подготовиться к интервью на должность бизнес тренера (сама я сейчас менеджер по адаптации). На нем я произвела фурор неожиданно для самой себя.
Оказалось, я уже вела бизнес тренинги, Виктория помогла мне "вытащить" из памяти этот опыт, оформить его графически в очень выгодное резюме. И четко сформулировать ответы на предполагаемые вопросы руководителя корп университета компании. Более половины вопросов собеседования Виктория "предсказала"- я справилась!!!
Сейчас я формулирую четкую картину того, что я хочу изучить сама перед началом ввода в новую должность, с помощью клуба. Для меня клуб - козырь в рукаве. Никто не будет знать, что мы готовимся. Что, во время ввода в должность, я буду показывать блестящие результаты, благодаря нашей тайной подготовке. Благодаря клубу, я уверена, что я готова ко всем рабочим приключениям, что уже случаются!
Виктория, большое спасибо за приглашение! Коллеги, спасибо огромное за полезные советы! Присоединяюсь к мнению коллег о формате нашей встречи. Формат «мастер майнда» понравился - все супер! Спасибо!