Надежда Бондаренко
-
Направления
-
Обучает профессиям
-
Теги
-
Обучаетболее 24 лет
-
ГородМосква
-
ОпытБолее 22 лет - опыт работы бизнес-тренером.
Входит в десятку лучших тренеров в номинации «Тренинг тренеров».Спикер Международной конференции практиков дистанционного обучения ELForum. -
Обучение на ИнфоХит
-
Отзывы
- Дает гарантию
- Работает по договору
Является официальным партнером компании SkillToGo
36 просмотров за последнюю неделю.
Тренинги и курсы автора
Подробнее о Надежде Бондаренко
Работает бизнес–тренером с 2000 года. В 2010 создала свой блог и онлайн-школу тренеров. Помогает бизнес – тренерам, тренинг – менеджерам освоить базовые принципы обучения людей в офлайн или онлайн-формате.
Направления работы Надежды Бондаренко
Раскрывает методические основы: лестницу Блума, знакомит с правилами создания упражнений – от элементных до системных, дает принципы диагностики для создания любого тренинга. Разбирает динамику группы и типы трудных студентов. Знакомит с современным подходом смешанного обучения (blended learning), дает более 21 мультимедиа-инструментов. Раскрывает принципы позитивного обучения студентов.
С 2011 года Надежда эксперт позитивной психологии, партнер Венгерской тренинговой компании SkillToGo, коуч по развитию менталитета (Mentality Quotient), оптимизма и жизнестойкости. Проводит лицензионные тренинги «Реальный оптимизм. MQ» (на основе теории М. Селигмана о выученной беспомощности и приобретенном оптимизме»), корпоративные программы благополучию (wellbeing) сотрудников.
Автор тренингов «Активные продажи», «Креативность в решении бизнес задач», «Бизнес - графика для тренеров», «Как создать продающий скрипт», «Методика мобильного тренинга», «Позитивная психология для бизнеса», «Практики потока на каждый день» и др.
Профессиональная деятельность
С 2018 года выступает на конференциях по онлайн-образованию (EDMARKET, ELForum). В 2018 – 2019 г была ведущей проекта «Фабрика тренингов», РАНХиГС, Кафедра Акмеологии и Психологии профессиональной деятельности. 2020 спикер онлайн-форума «Вовлекая в счастье». Автор книг «Позитивный бизнес», «Бизнес – тренинг без заморочек».
Надежда Бондаренко обучает тому, как организовать свою жизнь, и работать удаленно. Она много путешествует и занимается серфингом, живет в разных странах: Шри – ланка, Филиппины.
Что вы получите на курсах Надежды Бондаренко:
- 3 подхода как создать эффективные и легкие упражнения, для того чтобы внести больше практики в тренинг.
- Шаблоны матриц для офлайн и онлайн тренинга, по ним вы легко составите свой тренинг.
- Разборы кейсов и опыт коллег, как применять знания в деле.
- Материалы для проведения тренингов продаж, созданию команды, управленческие навыки, креативность в бизнесе, наставничество и др.
- Профилактику синдрома эмоционального выгорания тренера.
- Понятие, что такое «Красный коридор» в опыте и какие возможности предоставляет.
- Как повысить продуктивность сотрудников, вовлекая в обучения и запуская драйверы мотивации.
- Как при просмотре любого фильма «вырезать» интересные ситуации для примеров на тренингах, и для их разбора.
Даже самый успешный тренер рано или поздно нуждается в поддержке и новых впечатлениях. Развитие и профилактика собственного выгорания – вот основная задача тренера. Именно такой положительный эффект оказывают любые курсы и тренинги Надежды Бондаренко, которые специально ориентированы для тех, кто сам ведет занятия с людьми.
Статистика просмотров
Как связаться?
- Партнерская программа
- Задать вопрос
- Канал на YouTube
- Страница ВКонтакте
Зарегистрируйтесь или авторизуйтесь, чтобы получить доступ к контактной информации.
Является официальным партнером компании SkillToGo
36 просмотров за последнюю неделю.
Отзывы об авторе
14 отзывов
Редакция ИнфоХит не несет ответственности за содержание отзывов, результаты обучения индивидуальны.
Размещая отзыв или комментарий, вы соглашаетесь с правилами и даете согласие на обработку персональных данных в соответствии с условиями.
"Профилактика эмоционального выгорания. Как сохранить интерес к работе".
Провела две темы результаты - СУПЕР!!!
1. Попробовала доску Padiet отлично зашло.
2. Использую для выполнения домашних заданий Google формы (жаль раньше не знала, сколько тут возможностей).
3. Спасибо за идею с рейтингом во время обучения. Вовлечение просто «КОСМИЧЕСКОЕ».
4. Спасибо за идею вручать только заслуженный сертификат. Из 23 частников курса, сертификат
дам только пятерым. Сразу об этом предупредила. Ценность сертификата возросла в разы.
5. Я использовала только два медиа инструмента, а ты дала их 21. Сколько еще возможностей!
6. Даже еще не приступила к изучению бонуса — «Мобильный тренинг». Сколько тут еще придет
идей.
онлайне можно вовлечь персонал на обучение, можно подать необычно и крайне интересно контент, можно подготовить такую отработку материала, что каждый участник сразу же
захочет попробовать применить полученные знания на практике. Курс Надежды перевернул мое представление об онлайн образовании в целом. Как по мановению волшебной палочки, все встало на свои места, разложилось по полочкам. Помимо очень информативно обогащенного контента курса, Надежда создала такую среду общения между участниками, что, честно сказать, такой атмосферы на очном тренинге у меня не было ни разу. Чувствовалась колоссальная поддержка, мотивация и интерес всех участников. Мы не просто учились, а наслаждались процессом обучения. В ходе обучения я полностью переделала свой курс «Управленческий цикл» в смешанный формат. Я поверила в результативность онлайн-обучения и загорелась им. Я
продолжала искать работу. Но теперь я делала это совсем иначе: я была уверена в себе и в том что смогу разработать.