Курс «Арсенал карьерного консультанта и коуча»

Хотите эффективнее помогать людям находить свое призвание? Развивающее пространство HR-SREDA представляет курс, который поможет освоить эффективные приемы консультирования клиентов и стать профессиональным карьерным коучем. Под руководством эксперта Виктории Пятница вы изучите эксклюзивные авторские методики и инструменты карьерного консультанта и коуча, чтобы помогать клиентам развивать карьеру, преодолевать препятствия и достигать профессиональных целей.

На занятиях разбираются основные принципы карьерного консультирования и коучинга. Изучаются различные приемы консультирования в разных ситуациях: от поиска работы до смены карьеры. Техники мотивации и поддержки клиентов в трудные моменты карьерного пути. Курс будет полезен практикующим карьерным консультантам, HR-специалистам, рекрутерам и всем, кто желает научиться эффективнее работать с карьерными целями сотрудников.

В программе курса «Арсенал карьерного консультанта и коуча»:

1. Карта пути клиента. Работа с клиентом на основе КПК.
2. Проведение установочной сессии.
3. Инструменты для анализа ценностей. Определение «отправной точки».
4. Работа с клиентом с признаками эмоционального выгорания.
5. Управление стрессом и конфликтами.
6. План подготовки к собеседованию, переговорам. Самопрезентация.

В итоге вы станете более квалифицированным специалистом и сможете результативнее помогать клиентам достигать карьерных целей.

Модуль 1. Карты пути клиента в карьерном консультировании

• Знакомство с Картами пути клиента (КПК, Client Journey Map). Примеры и построение КПК.
• Работа с клиентом на основе КПК.
• Строим и собираем библиотеку инструментов КК.
• 5 групп запросов. Строим свои КПК.

Модуль 2. Установочная сессия: уточнение запроса, продажа услуги

• Установочная сессия: уточнение запроса.
• Установочная сессия: продажа.

Модуль 3. Этап диагностики

• Цели этапа диагностики. Ценностные ориентиры.
• Инструменты для анализа ценностей.
• Анализ ценностей в профессии, в работе.
• Ревизия ресурсов.

Модуль 4. Инструменты выбора

• Матрицы принятия решений: простая и интегрированная.
• Квадрат Декарта.
• Шесть шляп Эдварда до Боно.

Модуль 5. Работа с клиентом, у которого эмоциональное выгорание (ЭВ)

• Алгоритм работы с клиентом, у которого ЭВ.
• Методики работы с клиентом, у которого ЭВ.

Модуль 6. Управление стрессом, профилактика дистресса

• Стресс, природа и физиология стресса.
• Симптомы стресса. Как мы сами создаем стресс.
• Волнение перед собеседованием, пошаговый алгоритм снятия стресса.
• Стресс при потере работы — индивидуальная и групповая работа.

Модуль 7. Ревизия компетенций

• Ревизия компетенций.

Модуль 8. Разработка резюме, резюмерайтинг

• Роль резюме. Ревизия компетенций.
• Обязанности и достижения.
• Собираем резюме по модулям. Резюме топ-менеджера.
• Форма резюме. Типы, виды, форматы резюме (12 типов).
• Письма: сопроводительные, мотивационные, для нетворкинга, самопрезентация для соцсетей.

Модуль 9. Подготовка клиента к собеседованию

• План подготовки к собеседованию, переговорам.
• Психоэмоциональное состояние на переговорах.
• Управление стрессом на собеседовании.
• Самопрезентации, короткая самопрезентация (Pitch Speech, «Речь в лифте»).
• Сильные стороны, слабые стороны, достижения.
• Готовимся к интервью по компетенциям.
• Методики для оценки компетенций кандидата.
• Финал собеседования, переговоры о зарплате.

Модуль 10. Выход клиента на рынок труда

• Структура рынка труда.
• Каналы на рынке труда, нетворкинг, соцсети.
• Линкедин: как использовать для эффективного поиска работы и развития личного бренда.

• Формат
  Самостоятельно с наставником
  Живые вебинары / Вебинары в записи / PDF-пособие/книга Премиум — Живые вебинары / Вебинары в записи / Консультации / PDF-пособие/книга
  Обучение в ЛК на GetCourse
• Продолжительность
  1 месяц
• Уровень сложности
  Для новичков
• Когда вы будете учиться
  В любой день в любое время
• Документ об обучении
  Сертификат Освоение программы курса
• Сопровождение
  Куратором
• Общение с группой
  Форум или чат внутри ЛК
• Техническая поддержка
  В рабочее времяЭлектронная почтаТелефон
• Срок доступа к материалам
  1 год с момента старта обучения