Тренинг «Ненасильственное общение»

Как создать гармоничные отношения с подчиненными и коллегами по работе? Получить практику и знания, чтобы избегать конфликтных ситуаций, не доводить разговор до критической точки? Перед вами одна из лучших программ по технике ненасильственного общения.

Общение в конфликтных ситуациях

На тренинге навыков общения вы научитесь доносить свою точку зрения и управлять эмоциями. Научитесь контролировать внутренний конфликт, когда нужно преподнести показать себя с лучшей стороны. Поймете, что взаимопонимание с собеседником, его уважение, может решить все проблемы.

Результатом будет видение, что отношения с людьми «расцветают», к вам начинают относиться, как к лидеру, и советоваться по рабочим вопросам. Укрепление роли лидера в коллективе поможет подниматься по служебной лестнице.

В тренинге «Ненасильственное общение»:

• Как научиться общаться с людьми, осознание своих слов и мыслей.
• Шесть продуманных, практических этапов неконфликтного общения.
• Разбор слов разговора, которые могут спровоцировать конфликт.
• Как понять, что чувствует собеседник.
• Глубина связей с людьми и вера в свои возможности.

Тренинг проводит Вания Маркович, эксперт-практик международного уровня. К ее программам прислушиваются ТОП-бизнесмены и тренеры. Получите и вы доступ к этим уникальным знаниям.

Наполните отношения подлинностью и искренностью, научитесь слышать других. Начните работать по этой практике, и она станет залогом вашего успеха.